創(chuàng)建以結(jié)果為導(dǎo)向的文化

Culture Partners結(jié)合多年的文化管理經(jīng)驗(yàn),將重點(diǎn)從工作轉(zhuǎn)移到結(jié)果,設(shè)定明確的戰(zhàn)略目標(biāo),通過以結(jié)果為導(dǎo)向的文化的基礎(chǔ),幫助組織獲得最大價值。

討論一下你的文化

立即連接

我們可以幫助你解決的問題

提升員工參與度

讓員工參與到項(xiàng)目決策中,強(qiáng)調(diào)員工的工作與項(xiàng)目結(jié)果有直接關(guān)聯(lián)。

提高員工留存率

明確表達(dá)公司的期望并讓員工融入到企業(yè)文化中,以此來提高員工歸屬感和留存率。

交付關(guān)鍵成果

幫助員工將關(guān)鍵結(jié)果從頭到尾連接起來,灌輸主人翁意識。

特點(diǎn)產(chǎn)品和服務(wù)

企業(yè)文化的有效落地,離不開必要的工具和優(yōu)質(zhì)服務(wù),落地生根的企業(yè)文化才引領(lǐng)企業(yè)健康可持續(xù)發(fā)展

Foundations<br/><br/> icon

Accountibility Builder®
『當(dāng)責(zé)實(shí)踐者』

建立企業(yè)文化所需
的關(guān)鍵目標(biāo)和信念

Accountability<br/><br/> icon

Leadership Builder®
『當(dāng)責(zé)引領(lǐng)者』

使團(tuán)隊交付關(guān)鍵目
標(biāo)成果的最佳行動

Accountability for Leaders icon

Lead Culture®
『領(lǐng)導(dǎo)文化』

成功引導(dǎo)他人勇于
當(dāng)責(zé)的關(guān)鍵領(lǐng)導(dǎo)力

Culture Assessment icon

線上學(xué)習(xí)

使用在線課程體系
擴(kuò)大員工培訓(xùn)規(guī)模

Learning Platform icon

企業(yè)診斷

評估企業(yè)文化狀況
確定企業(yè)發(fā)展方向

Consulting & Coaching icon

顧問輔導(dǎo)

專家協(xié)助確保文化順
利變革和可持續(xù)轉(zhuǎn)變

Quarterly Reviews icon

優(yōu)化評估

追蹤幷優(yōu)化文化推
動進(jìn)度及整體落實(shí)

Train-the-Champion icon

內(nèi)部轉(zhuǎn)移

通過內(nèi)部資源推動
文化以及當(dāng)責(zé)意識

應(yīng)對挑戰(zhàn)

要實(shí)現(xiàn)目標(biāo),企業(yè)需要的不僅僅是參與調(diào)查或顧問團(tuán)隊。還需要通過整體文化管理來創(chuàng)造有意義、持久的影響。

Culture Partners可以幫助企業(yè)年復(fù)一年地保持文化動力,因此無論目標(biāo)是什么,企業(yè)都可以持續(xù)實(shí)現(xiàn)。

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