Everything DiSC? Productive Conflict  是一種課堂培訓(xùn)，它提供個(gè)性化的學(xué)習(xí)體驗(yàn)，可以提高學(xué)員對(duì)沖突行為的自我認(rèn)識(shí)，幫助他們有效回應(yīng)令人不快且無法避免的職場沖突。與一步一步地解決沖突不同，它提供了個(gè)性化的方法來遏制破壞性行為，讓沖突變得更有建設(shè)性，最終改善員工的工作關(guān)系和績效。

■  測(cè)評(píng)特色

?認(rèn)識(shí)自己對(duì)沖突的反應(yīng)

?了解對(duì)沖突的不同反應(yīng)對(duì)他人產(chǎn)生的影響

?如何將破壞性的反應(yīng)轉(zhuǎn)變成建設(shè)性的反應(yīng)

■ 測(cè)評(píng)

這項(xiàng)經(jīng)過研究驗(yàn)證的在線測(cè)評(píng)會(huì)要求學(xué)員對(duì)不同的行為進(jìn)行評(píng)分（五點(diǎn)量表），其中包含一些針對(duì)性的問題，以便于更準(zhǔn)確地確定學(xué)員的建設(shè)性沖突偏好。采用最新的自適應(yīng)測(cè)試方法，每個(gè)學(xué)員都會(huì)收到精確的分析結(jié)果，并得到個(gè)性化的測(cè)評(píng)體驗(yàn)。

■ 測(cè)評(píng)報(bào)告

Everything DiSC? Productive Conflict  測(cè)評(píng)報(bào)告能夠幫助學(xué)員提高對(duì)沖突行為的自我認(rèn)識(shí)。在這份 測(cè)評(píng)報(bào)告中，學(xué)員將了解每種 DiSC? 類型的破壞性和建設(shè)性沖突行為，以及如何管理他們對(duì)沖突的反應(yīng)，并獲得一些個(gè)性化的溝通策略，幫助他們有效應(yīng)對(duì)與同事之間發(fā)生的建設(shè)性沖突。

■ 課堂

測(cè)評(píng)報(bào)告輔以 Everything DiSC? Productive Conflict  引導(dǎo)工具箱，生動(dòng)形象，可提供具有吸引力和教育意義的課堂體驗(yàn)。憑借動(dòng)態(tài)的模塊設(shè)計(jì)、可定制的演示和貼近現(xiàn)實(shí)的視頻，學(xué)員將能更深入地了解他們的個(gè)性化測(cè)評(píng)報(bào)告并獲得難忘的體驗(yàn)，促使他們持續(xù)改善自己的行為。

■ 跟進(jìn)工具

?比較報(bào)告

可借助比較報(bào)告提高合作效率。任何兩名學(xué)員都可以通過比較報(bào)告了解他們的異同之處、共事時(shí)可能遇到的挑戰(zhàn)，并獲得一些關(guān)于改善他們工作關(guān)系的實(shí)用技巧。

?團(tuán)隊(duì)圖示

該報(bào)告不限制學(xué)員數(shù)量，可以讓您大致了解一組學(xué)員的概要情況及其各自的 Everything DiSC 圖示。

?團(tuán)隊(duì)文化報(bào)告

通過探索其優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)、對(duì)團(tuán)隊(duì)成員以及對(duì)決策和風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)的影響來確定團(tuán)隊(duì)的DiSC文化。